国内医疗器械市场将保持20%的增速发展，未来市场空间巨大，杭州BS医疗隶属其中一员。

导入体系化的股权激励机制后，团队积极性显著提高，超额完成年度挑战目标，并制定符合企业自身发展的股权进入和退出条款，保障股东机制恒久长远运行。